[รีวิว] Creativity, Inc. (Ed Catmull) สรุปหนังสือ.

Creativity, Inc. (Ed Catmull)

- Amazon USA Store: https://www.amazon.com/dp/B0BPF121ZJ?tag=9natree-20
- Amazon Worldwide Store: https://global.buys.trade/Creativity%2C-Inc-Ed-Catmull.html

- Apple Books: https://books.apple.com/us/audiobook/creativity-inc-the-expanded-edition-overcoming-the/id1658530012?itsct=books_box_link&itscg=30200&ls=1&at=1001l3bAw&ct=9natree

- eBay: https://www.ebay.com/sch/i.html?_nkw=Creativity+Inc+Ed+Catmull+&mkcid=1&mkrid=711-53200-19255-0&siteid=0&campid=5339060787&customid=9natree&toolid=10001&mkevt=1

- Shopee: https://asia.buys.trade/shopee_Creativity%2C-Inc-Ed-Catmull.html
- Lazada: https://asia.buys.trade/lazada_Creativity%2C-Inc-Ed-Catmull.html
- Tiktok: https://asia.buys.trade/tiktok_Creativity%2C-Inc-Ed-Catmull.html

- อ่านเพิ่มเติม: https://thai.9natree.com/read/B0BPF121ZJ/

#เบรนทรัสต์ของพิกซาร์ #วัฒนธรรมแห่งความตรงไปตรงมา #การปกป้องสิ่งใหม่ #ความล้มเหลวเชิงสร้างสรรค์ #ทีมมาก่อนไอเดีย #CreativityInc

ครีเอทิวิตี้ อิงค์ ฉบับขยาย, เป็นหนังสือแนวบริหารองค์กร, ความคิดสร้างสรรค์, และภาวะผู้นำ, เขียนจากประสบการณ์ของเอ็ด แคตมัลล์, ผู้ร่วมก่อตั้งพิกซาร์ และผู้บริหารคนสำคัญของพิกซาร์กับดิสนีย์แอนิเมชัน. หนังสือไม่ได้สอนเทคนิคการทำแอนิเมชันโดยตรง, แต่ใช้ประวัติการสร้างสตูดิโอ, การทำงานของทีมศิลปิน นักเทคนิค และผู้บริหาร, เพื่ออธิบายว่าองค์กรสร้างสรรค์มักถูกขัดขวางด้วยแรงที่มองไม่เห็น. แรงเหล่านี้รวมถึงความกลัวความผิดพลาด, ลำดับชั้นที่ปิดกั้นการสื่อสาร, ความมั่นใจเกินไปในกระบวนการเดิม, และระบบที่เอื้อประโยชน์ต่อสิ่งที่มีอยู่แล้วมากกว่าสิ่งใหม่. จุดประสงค์หลักของหนังสือคือ, เสนอวิธีคิดในการสร้างวัฒนธรรมที่ทำให้คนพูดความจริงได้, ทดลองได้, ล้มเหลวได้, และปรับปรุงงานร่วมกันได้. ฉบับขยายยังทำให้มุมมองของแคตมัลล์กว้างขึ้น, จากบทเรียนของพิกซาร์ไปสู่คำถามใหญ่กว่าเดิม, ว่าองค์กรจะรักษาความคิดสร้างสรรค์ไว้ได้อย่างไรเมื่อเติบโตและซับซ้อนขึ้น.